Головна Спрощенний режим Відео-інструкція Опис
Авторизація
Прізвище
Пароль
 

Бази даних


Періодичні видання- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
у знайденому
 Знайдено у інших БД:Книги (61)
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: (<.>S=Профессиональные группы лиц<.>)
Загальна кількість знайдених документів : 75
Показані документи з 1 по 10
 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50   51-60      
1.


   
    Лист Міністерства охорони здоров’я України (витяг) Щодо встановлення доплати медичним працівникам закладів освіти (01.04.2021 No 1/11-2204) [Текст] = Letter of the Ministry of Health of Ukraine (extract) Regarding the establishment of a surcharge for medical staff of educational institutions (01.04.2021 No 1/11-2204) // Медичне право. - 2021. - N 2. - С. 163-164


MeSH-головна:
ЗАРПЛАТА И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ -- SALARIES AND FRINGE BENEFITS (законодательство и юриспруденция, тенденции, экономика)
ЗДРАВООХРАНЕНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ -- PUBLIC HEALTH ADMINISTRATION (законодательство и юриспруденция, методы, экономика)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (законодательство и юриспруденция)
УЧЕБНЫЕ ЗАВЕДЕНИЯ -- SCHOOLS (кадры)
Вільних прим. немає

Знайти схожі

2.


   
    Щодо права на виплату біологу, який працює в закладі охорони здоров’я, допомоги на оздоровлення під час надання основної щорічної відпустки [Текст] = On the right to the payment of a biologist working in a health care institution, health benefits during the provision of basic annual leave // Медичне право. - 2021. - N 2. - С. 95-99


MeSH-головна:
ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО -- LEGISLATION
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (законодательство и юриспруденция)
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАДРЫ -- HEALTH MANPOWER (законодательство и юриспруденция, экономика)
ЗАРПЛАТА И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ -- SALARIES AND FRINGE BENEFITS (законодательство и юриспруденция, тенденции, экономика)
Анотація: До редакції журналу звернувся біолог з проханням надати консультацію, чи матиме він право на допомогу на оздоровлення під час оновної відпустки, якщо він працює в закладі охорони здоров’я, і чи впливає його освітньо-кваліфікаційний рівень спеціаліста на трудові гарантії
Вільних прим. немає

Знайти схожі

3.


   
    Лист Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України Щодо доплати медичним працівникам закладів освіти за роботу в несприятливих умовах праці та підвищеного ризику для здоров’я (08.02.2021 No 4708-06/7878-09) [Текст] = Letter of the Ministry of Economic Development, Trade and Agriculture of Ukraine Regarding the additional payment to medical staff of educational institutions for work in unfavorable working conditions and increased health risk (08.02.2021 No 4708-06/7878-09) // Медичне право. - 2021. - N 2. - С. 165-166


MeSH-головна:
ЗДРАВООХРАНЕНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ -- PUBLIC HEALTH ADMINISTRATION (законодательство и юриспруденция, методы, экономика)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (законодательство и юриспруденция)
ФАКТОРЫ РИСКА -- RISK FACTORS
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ГИГИЕНА -- OCCUPATIONAL HEALTH (законодательство и юриспруденция, кадры, тенденции, экономика)
ЗАРПЛАТА И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ -- SALARIES AND FRINGE BENEFITS (законодательство и юриспруденция, тенденции, экономика)
Вільних прим. немає

Знайти схожі

4.


   
    Вплив субклінічних психічних розладів на голосову функцію та якість життя у осіб голосомовних професій під час пандемії COVID-2019 [Текст] = Impact of subclinical mental disorders of voice function and quality of life in voice-speaking professions during the COVID-2019 pandemic / І. О. Сінайко [та ін.] // Оториноларингологія. - 2021. - N 4. - С. 47-53. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
ГОЛОСА РАССТРОЙСТВА -- VOICE DISORDERS (диагностика, патофизиология, этиология)
ПСИХИЧЕСКИЕ РАССТРОЙСТВА -- MENTAL DISORDERS (осложнения)
КАЧЕСТВО ЖИЗНИ -- QUALITY OF LIFE
ПАНДЕМИИ -- PANDEMICS
КОРОНАВИРУСНЫЕ ИНФЕКЦИИ -- CORONAVIRUS INFECTIONS (осложнения, эпидемиология)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS
Кл.слова (ненормовані):
СТРОБОСКОПИЯ
Анотація: Дослідити у осіб голосомовних професій ризик виникнення психічного дистресу під час пандемії COVID-19 та можливість його впливу на голосову функцію і якість життя
Скринінг у осіб голосомовних професій психічного стану разом із базовою оцінкою голосової функції та якості життя є важливими етапами для відстеження потенційних голосових розладів та формувань груп ризику з метою проведення лікувально-профілактичних заходів щодо голосових розладів.
Дод.точки доступу:
Сінайко, І.О.
Троян, В. І.
Лобова, О. В.
Кришталь, В. М.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

5.


    Варивончик, Д. В.
    Організація системи профілактики офтальмологічної патології в підземних працівників вугледобувної галузі [Текст] = Organization of the system for the prevention of ophthalmic pathology in underground coal mining workers / Д. В. Варивончик, І. В. Благун // Архів офтальмології України. - 2020. - Т. 8, № 1. - С. 10-18. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
ДОБЫВАЮЩАЯ И ПЕРЕРАБАТЫВАЮЩАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ -- EXTRACTION AND PROCESSING INDUSTRY (кадры, организация и управление, тенденции)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS
ПРОФИЛАКТИЧЕСКАЯ МЕДИЦИНА -- PREVENTIVE MEDICINE (кадры, организация и управление, тенденции)
ГЛАЗНЫЕ БОЛЕЗНИ -- EYE DISEASES (профилактика и контроль)
ОФТАЛЬМОЛОГИЯ -- OPHTHALMOLOGY (методы, организация и управление)
Анотація: У даний час заходи з профілактики офтальмологічної патології у вугледобувній галузі є фрагментарними, не мають системності й організаційної єдності, що знижує ефективність профілактичної ланки охорони здоров’я і збільшує ризики виникнення виробничо зумовленої, професійної захворюваності, інвалідизації внаслідок слабозорості й сліпоти працюючого населення. Мета роботи: наукове обґрунтування системи профілактики офтальмологічної патології в підземних працівників вугледобувної галузі. Матеріали та методи. З використанням результатів раніше проведених наукових досліджень і основоположних принципів сучасної теорії медичної профілактики розроблялися організаційна структура, зміст та обсяги профілактики офтальмологічної патології в підземних працівників вугледобувної галузі на різних рівнях. Результати. Створено якісно нову диференційовану організаційну систему профілактики офтальмологічної патології в підземних працівників вугледобувної галузі. Запропонована система дозволяє: на первинному рівні профілактики — покращити санітарно-гігієнічний нагляд за умовами праці працівників, оптимізувати освітлення робочої зони, більш раціонально використовувати засоби індивідуального захисту органа зору, упровадити систему профілактичної іригації ока, забезпечити належні умови надання першої (долікарської) медичної допомоги в умовах шахти; на вторинному рівні — уніфікувати програму, оптимізувати обсяги, удосконалити організаційний алгоритм проведення медичних оглядів працюючих у підземних умовах, покращити маршрути пацієнтів для встановлення офтальмологічної допомоги й допуску до роботи в підземних умовах; на третинному рівні — обґрунтувати медичні критерії щодо встановлення професійного генезу офтальмологічної патології серед працюючих у підземних умовах, покращити організацію надання комплексної медико-соціальної реабілітаційної допомоги хворим. Висновки. Широке впровадження запропонованої організаційної системи профілактики офтальмологічної патології в підземних працівників вугледобувної галузі дозволить покращити надання медичної та реабілітаційної допомоги працюючим, знизить ризик виникнення в них гострої і хронічної виробничо зумовленої і професійної офтальмологічної патології
Currently, measures to prevent ophthalmic pathology in the coal mining industry are fragmentary, do not have systematic and organizational unity, which reduces the effectiveness of the preventive health care and increases the risks of professional-related, occupational morbidity, disability due to a low vision and blindness of the working population. The purpose of the work is to substantiate scientifically the system for the prevention of ophthalmic pathology in underground coal mining workers. Materials and methods. Using the results of previous researches and the fundamental principles of the modern theory of medical prevention, the organizational structure, content and the levels of prevention of ophthalmic pathology in underground coal mining workers were developed. Results. A qualitatively new differentiated organizational system for the prevention of ophthalmic pathology in underground coal mining workers has been created. The proposed system allows us: at the primary level of prevention — to improve sanitary and hygienic supervision of the working conditions of the staff, to optimize the lighting of the working area, to use more rationally personal protective equipment for the eyes, to introduce a system of preventive irrigation of the eye, to provide adequate conditions for the provision of first (pre-hospital) medical care at the mine; at the secondary level — to unify the program, to optimize volumes, to improve the organizational algorithm for conducting medical examinations of people working in underground conditions, to improve routing of patients in order to provide ophthalmological care and access to work in underground conditions; at the tertiary level — to justify the medical criteria for the detection of a professional origin of ophthalmic diseases among people working in underground conditions, to improve the organization of providing integrated medical and social rehabilitation care to patients. Conclusions. The widespread introduction of the proposed organizational system for the prevention of ophthalmic pathology in underground coal mining workers will improve the provision of medical and rehabilitation assistance to workers, reduce the risk of acute and chronic professional-related diseases and occupational ophthalmic pathology in them
Дод.точки доступу:
Благун, І. В.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

6.


    Маркова, М. В.
    Особливості аддиктивної реалізації та психосоціального стресу у представників робітничого складу морського торговельного та пасажирського флотів [Текст] = Peculiarities of addictive realization and psychosocial stress in the representatives of the working personnel of the merchant and passenger-carrying fleets / М. В. Маркова, К. А. Косенко, К. Д. Гапонов // Вісник Вінницького нац. мед. ун-ту. - 2020. - Т. 24, № 1. - С. 152-157. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
ПОВЕДЕНИЕ АДДИКТИВНОЕ -- BEHAVIOR, ADDICTIVE (психология)
ЗАВИСИМОСТЬ (ПСИХОЛОГИЯ) -- DEPENDENCY (PSYCHOLOGY)
СТРЕСС ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ -- STRESS, PSYCHOLOGICAL (этиология)
СОЦИАЛЬНАЯ МЕДИЦИНА -- SOCIAL MEDICINE (методы)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (психология)
Анотація: Мета роботи — вивчити особливості аддиктивної реалізації та психосоціального стресу (ПС) у представників робітничого складу морського торговельного та пасажирського флотів, для визначення необхідності створення специфічних для даного контингенту системних заходів з охорони їх психічного здоров’я. З дотриманням принципів біоетики і деонтології протягом 2016–2019 років було обстежено 120 робітників морського флоту України: 90 матросів, мотористів, та ін. робітників торговельного флоту (РТФ) та 30 — пасажирського (РПФ). Усі обстежені були чоловіками, громадянами України. Дослідження включало використання клініко-психопатологічного і психодіагностичного методів. Статистико-математичний аналіз включав формування описової статистики та аналіз розбіжностей з використанням непараметричних методів. У результаті дослідження встановлено, що питома вага РТФ і РПФ мають підвищену вираженість аддиктивної реалізації, усереднені показники якої знаходяться в межах “вживання зі шкідливими наслідками” щодо об’єктів хімічного (алкоголь, тютюн, кава/чай) та нехімічного (інтернет, комп’ютерні та азартні ігри, перегляд телебачення, спорт, їжа, шопінг) походження. Загальною тенденцією, притаманною РТФ і РПФ, є посилення вираженості аддиктивного захоплення об’єктами як хімічного, так і нехімічного походження, зі збільшенням рівню ПС, що випробовують обстежені, від “безпечного вживання” в осіб з низьким рівнем ПС до “небезпечного вживання” або “залежності” у обстежених з тяжким рівнем стресового навантаження. Для РПФ характерною є більша вираженість аддиктивної реалізації за усіма аддиктивними об’єктами, порівняно з РТФ як у середньому по вибірці, так і в кожному діапазоні стресового навантаження. Таким чином, рівень ПС можна розглядати як тригер і маркер тяжкості аддиктивної реалізації у представників робітничого складу морського торговельного і пасажирського флотів. Виявлені закономірності повинні враховуватися при розробці специфічних заходів психотерапії і психопрофілактики для даного контингенту, що становить перспективу даного дослідження
The purpose of the work is to study the peculiarities of addictive realization and psychosocial stress in the representatives of the working personnel of the merchant and passenger-carrying fleets, in order to determine the need to create systemic measures for the given contingent to protect their mental health. In compliance with the principles of bioethics and deontology, 120 workers of the Ukrainian fleet were surveyed in 2016–2019: 90 sailors, motormen and other workers of the merchant fleet and 30 workers of the passenger-carrying fleet. All surveyed were male, citizens of Ukraine. The study included the use of clinical, psychopathological and psychodiagnostic methods. Statistical-mathematical analysis included the formation of descriptive statistics and analysis of discrepancies using nonparametric methods. The results of the study have established that the share of workers of the merchant fleet and workers of the passenger-carrying fleet has an increased severity of addictive realization, the average indicators of which are within the “harmful consumption” of chemical origin (alcohol, tobacco, coffee/tea) and non-chemical origin (the Internet, computer and gambling, watching TV, sports, eating, shopping). The general tendency inherent in the workers of the merchant and passenger-carrying fleets is an increase in the severity of addictive seizure of objects of both chemical and non-chemical origin, with an increase in the level of psychosocial stress experienced by the examined people from “safe consumption” in people with low levels of stress to “dangerous consumption” or “addiction” in people with severe stress. Workers are characterized by a greater severity of addictive realization of all addictive objects, compared to merchant fleet workers, both on average in the sample and in each stress load range. Thus, the level of psychosocial stress can be considered as a trigger and a marker of the severity of addictive realization in the workers of the merchant and passenger-carrying fleets. The identified patterns should be considered when developing specific measures of psychotherapy and psychoprophylaxis for this contingent, which is the perspective of this study
Дод.точки доступу:
Косенко, К. А.
Гапонов, К. Д.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

7.


    Косенко, К. А.
    Аналіз адиктивних феноменів у представників командного складу морського торговельного і пасажирського флотів [Текст] = Analysis of addictive phenomena in the representatives of the command staff of the merchant and passenger-carrying fleets / К. А. Косенко, К. Д. Гапонов // Здобутки клінічної і експериментальної медицини. - 2020. - N 1. - С. 97-105


MeSH-головна:
СТРЕСС ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ -- STRESS, PSYCHOLOGICAL
ВОЕННОСЛУЖАЩИЕ -- MILITARY PERSONNEL
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS
ПОВЕДЕНИЕ АДДИКТИВНОЕ -- BEHAVIOR, ADDICTIVE
Анотація: В результаті дослідження встановлено, що представники командного складу морського торговельного і пасажирського флотів мають низку адиктивних феноменів хімічного і нехімічного походження, вираженість яких, в переважній більшості, є на рівні «безпечного вживання» або «вживання зі шкідливими наслідками». «Вживання зі шкідливими наслідками», перш за все, встановлено тютюном і кавою/чаєм серед хімічних об’єктів, а поведінкових – за тріадою об’єктів, пов’язаних з використанням інформаційних технологій – інтернетом, комп’ютерними іграми і телебаченням. У рамках одного діапазону вираженості схильності до адикції, за переважною кількістю об’єктів, більшою напруженістю АС (за усередненими показниками) характеризуються КТФ, порівняно з КПФ
The results of the study have established that representatives of the command staff of the merchant and passenger-carrying fleets have a number of addictive phenomena of chemical and non-chemical origin, the severity of which, in the vast majority, are at the level of “safe consumption” or “harmful consumption”. “Harmful consumption” is primarily established by tobacco and coffee/tea among chemical objects, and behavioral – by a triad of information technology related objects – the Internet, computer games and television. Within the same range of severity of addiction, with the overwhelming number of objects higher intensity of addictive status (by averaged indicators) are characterized for the members of command staff of the merchant fleet, compared to the members of the passenger-carrying fleet
Дод.точки доступу:
Гапонов, К. Д.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

8.


    Демецька, О.
    Нотатка для керівника: пам’ятка успішному лідеру [Текст] / О. Демецька // Фармацевт практик. - 2019. - № 9. - С. 10-11. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
ЛИДЕРСТВО -- LEADERSHIP
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (психология)
ЧЕЛОВЕЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ -- HUMAN ACTIVITIES (обучение, психология, тенденции, этика)
Анотація: Лідерство — універсальний феномен людської діяльності, закономірності функціонування якого єдині в усіх сферах суспільства. Не кожен лідер має бути керівником, але кожен керівник має бути лідером. Звичайно ж, керівник може й не мати потрібних якостей, але тоді йому доведеться взаємодіяти із справжнім лідером, якщо такий буде серед його підлеглих. Отже, перед тим як погодитись посісти керівну посаду, необхідно замислитися над тим, чи притаманні вам основні лідерські риси
Вільних прим. немає

Знайти схожі

9.


    Сухолєнцев, О. М.
    Експериментальне дослідження порушень сну у пожежних-рятувальників міста Кропивницького й області [Текст] = Experimental study of sleep disturbances in firefighters of the city of Kropyvnitskiy and the region / О. М. Сухолєнцев, Н. Д. Ковальчук // Вісник Вінницького нац. мед. ун-ту. - 2019. - Т. 23, № 3. - С. 504-508. - Бібліогр.: в кінці ст.


Рубрики:
MeSH-головна:
СНА РАССТРОЙСТВА -- SLEEP DISORDERS (эпидемиология)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (психология, статистика)
БЕСПОКОЙНЫХ НОГ СИНДРОМ -- RESTLESS LEGS SYNDROME (диагностика, этиология)
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ГИГИЕНА -- OCCUPATIONAL HEALTH (кадры, стандарты, статистика, тенденции)Кропивницкий
Анотація: Порушення сну є одним з основних професійно обумовлених факторів для пожежних-рятувальників, який знижує їхню працездатність і сприяє розвитку певних відхилень у стані здоров’я. Метою цього дослідження є збір попередніх даних щодо професійного здоров’я українських пожежних з акцентом на показники якості сну. Для виявлення порушень сну ми скористалися наступними опитувальниками: Пітсбурзький показник якості сну (PSQI), Показник тяжкості інсомнії (ISI), Епвортська шкала сонливості (ESS), Шкала втомлюваності (FSS), Стенфордська шкала сонливості (SSS), Берлінський опитувальник (BQSA). Отримані результати підтверджують наявність певних закономірностей. У працівників оперативно-рятувальної служби міста Кропивницького й області виявлено типові для їхньої професії порушення сну: інсомнія, апное, СНН (синдром неспокійних ніг), денна сонливість і низький рівень пильності упродовж дня, денна втомлюваність, незадоволеність сном. Особи, що страждають від вище зазначених порушень сну, мають вищий рівень ризику виникнення у них серцево-судинних, метаболічних захворювань, депресивних розладів. Також нами визначено, що зазначені порушення сну стали причиною підвищеної імпульсивності і зниженого рівня працездатності. У нашому дослідженні підкреслюємо значущість завчасного виявлення і корекції порушень сну як профілактичного заходу щодо розвитку зазначених вище захворювань. Роз’яснювальна робота щодо гігієни сну має проводитися серед українських пожежних задля того, щоб вони могли покращити свій сон, що безсумнівно виявиться в усіх аспектах їхнього професійного здоров’я і добробуту. Щорічні дослідження якості сну мають проводитися регулярно з метою відстеження динаміки статистичних показників з цієї проблеми
Sleep deprivation is one of the primary work-related health issues facing professional firefighters which can decrease their executive functioning and contribute to an array of health problems in them. The aim of this exploratory, quantitative research study is to gather preliminary data regarding the health of Ukrainian rescuers, with a focus on sleep. Sleep-deprived participants in our research study were identified using such questionnaires as PSQI, ISI, ESS, SSS, FSS, and BQSA. The obtained results confirm the presence of certain regularities. Typical for the firefighting profession sleep disorders were detected among firefighters of the city of Kropyvnitskiy and the region, including insomnia, apnea, restless leg syndrome (RLS), daytime sleepiness and low alertness, daytime fatigue, low sleep quality. Individuals suffering from sleep deprivation are at a higher risk for developing certain cardiovascular and metabolic issues, depressive disorders. Also, we found out that the aforementioned sleep disturbances contributed to a higher level of impulsivity and overall lack of executive functioning in firefighters. In our study we outline the importance of early detection and treatment for sleep disorders as a protective measure against the development of professional diseases. Sleep hygiene education should be provided to Ukrainian firefighters. It could influence them to make better choices related to their sleep, which would subsequently impact other areas of their health and wellbeing. Annual research studies concerning firefighters’ sleep quality should be conducted on a regular basis with the aim to accumulate relevant statistics on the topic under consideration
Дод.точки доступу:
Ковальчук, Н. Д.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

10.


   
    Роль науково-дослідної роботи студента у формуванні майбутнього фахівця [Текст] = The role of the student’s research work in the formation of a future professional / О. І. Готюр [та ін.] // Art of Medicine. - 2019. - N 3. - С. 85-88. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
СТУДЕНТЫ -- STUDENTS (психология)
НАУЧНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ -- RESEARCH (обучение, тенденции)
ОБРАЗОВАНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ -- EDUCATION, PROFESSIONAL (организация и управление, тенденции)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРУППЫ ЛИЦ -- OCCUPATIONAL GROUPS (обучение, психология)
Анотація: Науково-дослідна робота студентів (НДР) є невід’ємною складовою наукової діяльності кожного університету України і першим етапом у підготовці наукових кадрів, що зазвичай реалізується на кафедрах (студентські наукові гуртки) і в наукових структурних підрозділах університету (студентське наукове товариство) або на території лікувальних закладів
Основними завданнями науково-дослідної роботи студентів Івано-Франківського національного медичного університету є: залучення талановитої молоді до наукових досліджень, організація участі студентів в конкурсах студентських наукових робіт, студентських наукових конференціях, олімпіадах. Наукова робота студентів ІФНМУ здійснюється за загальновідомою схемою наукового аналізу. Керівництво НДР студентів здійснюють науково-педагогічні працівники університету. Їхнім основним завданням є допомога студентові в процесі опанування основ наукового пошуку, наданні консультацій та здійсненні контролю за виконанням роботи на всіх її стадіях. В ході НДР керівник допомагає обрати тему, сформулювати мету і завдання, рекомендує найважливішу літературу та джерела з проблематики роботи, оцінює зміст тексту у його окремих складових та у цілому, рекомендує внесення правок і доопрацювання певних частин роботи
Система науково-дослідної роботи є важливою складовою професійної підготовки майбутнього фахівця. Вона повинна бути спрямована на формування особистості медичного працівника, який, використовуючи набуті у вищій школі проектувальні (уміння планувати будь-який вид роботи), адаптаційні (уміння застосувати даний план у конкретних умовах), організаційні, мотиваційні, комунікативні, пізнавальні уміння, таким чином підвищить свою конкурентоспроможність на ринку праці
Дод.точки доступу:
Готюр, О. І.
Деніна, Р. В.
Волинський, Д. А.
Кочержат, О. І.

Вільних прим. немає

Знайти схожі

 1-10    11-20   21-30   31-40   41-50   51-60      
 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)