Кудрин, В. С.
    Отчуждение труда в здравоохранении: некоторые общие размышления по этому поводу [Текст] / В. С. Кудрин // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 1999. - № 5. - С. 40-44


MeSH-головна:
ЗДРАВООХРАНЕНИЕ -- PUBLIC HEALTH (кадры)
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАДРЫ -- HEALTH MANPOWER (организация и управление)
КАДРОВ ПОДБОР -- PERSONNEL SELECTION (организация и управление)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (организация и управление)
Вільних прим. немає




    Кучма, В. Р.
    Проблемы профессиональной подготовки медицинских работников по вопросам гигиены детей и подростков [Текст] / В. Р. Кучма, Н. Л. Ямщикова // Гигиена и санитария. - 2000. - № 4. - С. 26-28


MeSH-головна:
МЕДИЦИНСКАЯ ПРАКТИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ -- PROFESSIONAL PRACTICE (классификация, организация и управление, статистика)
ВРАЧИ ГИГИЕНИСТЫ -- OCCUPATIONAL HEALTH PHYSICIANS (классификация, организация и управление, тенденции)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (организация и управление)
ДЕТИ -- CHILD
ПОДРОСТКИ -- ADOLESCENT
Дод.точки доступу:
Ямщикова, Н. Л.

Вільних прим. немає




    Воробцова, Е. С.
    О подготовке специалистов, участвующих в оказании медико-социальной помощи населению [Текст] / Е. С. Воробцова, А. В. Мартиненко, Ю. М. Дворянцева // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2007. - № 2. - С. 45-48. - Библиогр.: 4 назв.

Рубрики: Социальные службы

   Кадров развития программы


Дод.точки доступу:
Мартиненко, А. В.
Дворянцева, Ю. М.

Вільних прим. немає




    Авчинникова, С. О.
    Вопросы здоровья и здорового образа жизни в подготовке специалистов социальной работы [Текст] / С. О. Авчинникова // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2007. - № 2. - С. 48-51. - Библиогр.: 13 назв.

Рубрики: Здоровый образ жизни

   Кадров развития программы


   Социальные службы


Вільних прим. немає




    Слабий, М. В.
    Оцінка тенденцій мотивації студентів деяких фармацевтичних навчальних закладів України І-ІV рівнів акредитації щодо позиціонування на фармацевтичному ринку праці [Текст] / М. В. Слабий // Фармацевтичний журнал. - 2007. - № 3. - С. 33-37

Рубрики: Фармацевты

   Кадров развития программы


Вільних прим. немає




    Погудина, Е. Ю.
    Организационное поведение: содержание курса и опыт организации самостоятельной работы в процессе его изучения [Текст] / Е. Ю. Погудина // Психология в вузе. - 2013. - № 2. - С. 68-86


MeSH-головна:
ЛИЧНОСТИ НЕЗАВИСИМОСТЬ -- PERSONAL AUTONOMY
МОДЕЛИ ОБУЧЕНИЯ -- MODELS, EDUCATIONAL
ЗНАНИЯМИ УПРАВЛЕНИЕ -- KNOWLEDGE MANAGEMENT
ОПЫТ (ПСИХОЛОГИЯ) -- PRACTICE (PSYCHOLOGY)
СТУДЕНТЫ -- STUDENTS (психология)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (методы, тенденции)
Вільних прим. немає




    Борщёва, Н. Л.
    Основы формирования системы непрерывного профессионального медицинского образования в России [Текст] / Н. Л. Борщёва, А. И. Иванов, Д. А. Иванова // Фармация : Науч.-практ.журн. - 2014. - № 1. - Библиогр. в конце ст.


MeSH-головна:
ОБРАЗОВАНИЕ МЕДИЦИНСКОЕ -- EDUCATION, MEDICAL
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ -- RUSSIA
Дод.точки доступу:
Иванов, А. И.
Иванова, Д. А.

Вільних прим. немає




    Погосян, С. Г.
    Анализ мнения врачей об их профессиональной подготовленности [Текст] / С. Г. Погосян, А. Е. Орлов, С. Е. Тептин // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины : Науч.- практ. журн. - 2014. - № 1. - С. 33-35 . - ISSN 0869-866X


MeSH-головна:
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КОМПЕТЕНТНОСТЬ -- PROFESSIONAL COMPETENCE
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT
Дод.точки доступу:
Орлов, А. Е.
Тептин, С. Е.

Вільних прим. немає




    Клочко, М. В.
    Дефицит кадров: как удержать специалиста в лечебно-профилактическом учреждении / М. В. Клочко // Управління закладом охорони здоров’я. - 2012. - № 9. - С. 50-56

Рубрики: Кадров развития программы

   Кадров текучесть


Вільних прим. немає




    Латишев, Є.
    Кадрові ресурси охорони здоров’я. Планування персоналу. Формування кадрового резерву (Лекція № 7, навчальних годин - 4) [Текст] / Є. Латишев // Управління закладом охорони здоров’я. - 2012. - № 9. - С. 61-74

Рубрики: Медицинские кадры, ведущие документацию

   Кадров развития программы


Вільних прим. немає




    Фещенко, І.
    Формування аналітичної інформації про стан підвищення кваліфікації з використанням інформаційно-аналітичної системи «Облік медичних кадрів України» / І. Фещенко, Г. Пустовойтова // Управління закладом охорони здоров’я. - 2012. - № 10. - С. 14-26

Рубрики: Кадрами управление

   Кадров развития программы


Дод.точки доступу:
Пустовойтова, Г.

Вільних прим. немає




    Грузєва, Т. С.
    Тренінги фахівців первинної ланки охорони здоров’я з питань доказової профілактики: організаційні та методологічні засади [Текст] / Т. С. Грузєва, О. Г. Пузанова // Ліки України. - 2015. - № 6. - С. 40-44


MeSH-головна:
ВРАЧИ СЕМЕЙНЫЕ -- PHYSICIANS, FAMILY (обучение, тенденции)
ОБУЧЕНИЕ БЕЗ ОТРЫВА ОТ РАБОТЫ -- INSERVICE TRAINING (методы)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (использование, методы, тенденции)
Дод.точки доступу:
Пузанова, О. Г.

Вільних прим. немає




    Варжапетян, С. Д.
    Обоснование направлений разработок учебных программ при модернизации последипломного образования стоматологов [Текст] / С. Д. Варжапетян, Т. В. Строгонова, Т. В. Диева // Вісник стоматології. - 2016. - № 2. - С. 71-75. - Библиогр.: с. 75


MeSH-головна:
СТОМАТОЛОГИЯ -- DENTISTRY (кадры)
ОБРАЗОВАНИЕ МЕДИЦИНСКОЕ, ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ -- EDUCATION, MEDICAL, CONTINUING (методы)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (методы)
Дод.точки доступу:
Строгонова, Т. В.
Диева, Т. В.

Вільних прим. немає




   
    Актуальные вопросы развития кадрового потенциала в здравоохранении [Текст] = The actual issues of development of manpower potential in health care / А. В. Белостоцкий [и др.]. - Электрон. журн. // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2016. - Т. 24, № 4. - С. 230-235. - Библиогр. в конце ст.


MeSH-головна:
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT
КАДРАМИ УПРАВЛЕНИЕ -- PERSONNEL MANAGEMENT (методы, тенденции)
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАДРЫ -- HEALTH MANPOWER (организация и управление)
Дод.точки доступу:
Белостоцкий, А. В.
Гриднев, О. В.
Гришина, Н. К.
Значкова, Е. А.

Вільних прим. немає




   
    Розробка механізму формування попиту та залучення лікарів первинної ланки до проходження навчання за програмою циклу тематичного удосконалення "Ведення пацієнта з ВІЛ-інфекцією/СНІДОМ сімейним лікарем" у вищих медичних навчальних закладах Дніпропетровської, Одеської та Полтавської областей [Текст] / Л. Матюха [та ін.] // Бібліотека сімейного лікаря та сімейної медсестри. - 2017. - № 3. - С. 36-39. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ОКАЗАНИЕ -- DELIVERY OF HEALTH CARE (методы, организация и управление, тенденции)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (методы, организация и управление, стандарты, тенденции)
ВРАЧИ СЕМЕЙНЫЕ -- PHYSICIANS, FAMILY (обучение, организация и управление, стандарты)
ВИЧ ИНФЕКЦИИ -- HIV INFECTIONS (профилактика и контроль, эпидемиология, этиология)
СПИД -- ACQUIRED IMMUNODEFICIENCY SYNDROME (профилактика и контроль, эпидемиология, этиология)
МЕДИЦИНСКИЕ ИНСТИТУТЫ -- SCHOOLS, MEDICAL (организация и управление, стандарты, тенденции)
УКРАИНА -- UKRAINE (эпидемиология)
ВРАЧИ ПЕРВИЧНОЙ ПОМОЩИ -- PHYSICIANS, PRIMARY CARE (обучение, организация и управление, стандарты, тенденции)
Анотація: Епідемія BІЛ/СНІДу є одним з найбільших соціальних ризиків, який на національному рівні перетворюється на загрозу національній безпеці України. За оцінкою Об’єднаної програми ООН з ВІЛ/СНІД (ЮНЕЙДС), епідемія ВІЛ-інфекції в країні є другою за величиною серед країн Східної Європи та Центральної Азії. Згідно оновлених даних, з 1987р. по 2016 р. в країні офіційно було зареєстровано 297 424 випадки ВІЛ-інфекції, у тому числі 92 897 випадків захворювання на СНІД, та 47 770 випадків смерті від захворювань, зумовлених СНІДом
Дод.точки доступу:
Матюха, Л.
Бацюра, Г.
Веселова, Т.
Легкоступ, Л.

Вільних прим. немає




   
    Організація симуляційного навчання у ДВНЗ “Тернопільський державний медичний університет імені І. Я. Горбачевського МОЗ України” [Текст] = Simulation training at I. Horbachevsky Ternopil state medical university organization / М. М. Корда [та ін.] // Медична освіта. - 2017. - № 3. - С. 22-26. - Бібліогр.: в кінці ст.


MeSH-головна:
МОДЕЛИ СТРУКТУРНЫЕ -- MODELS, STRUCTURAL
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (история, методы, организация и управление, тенденции)
ОБРАЗОВАНИЕ И ПРАКТИЧЕСКОЕ ОБУЧЕНИЕ МЕДРАБОТНИКОВ -- EDUCATION, PUBLIC HEALTH PROFESSIONAL (методы, организация и управление)
ПРОГРАММЫ КОНТРОЛЯ УРОВНЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ СТУДЕНТОВ -- COMPETENCY-BASED EDUCATION (методы)
Анотація: У статті висвітлено структуру навчально-практичного центру симуляційного навчання Тернопільського державного медичного університету імені І. Я. Горбачевського. Подано перелік практичних навичок, які студенти відпрацьовують у центрі симуляційного навчання. Доведена ефективність застосування симуляційного навчання у професійній підготовці лікарів
Дод.точки доступу:
Корда, М. М.
Шульгай, А. Г.
Гудима, А. А.
Запорожан, С. Й.

Вільних прим. немає




   
    Аналіз кадрового забезпечення та принципів підготовки фахівців для служби громадського здоров’я в Україні [Текст] = Analysis of staffing and principles of training for public health service in Ukraine / Т. С. Грузєва [и др.] // Вісник соціальної гігієни та організації охорони здоров’я України. - 2017. - N 1. - С. 29-38


MeSH-головна:
ВРАЧИ СЕМЕЙНЫЕ -- PHYSICIANS, FAMILY
УКРАИНА -- UKRAINE
КАДРОВ ПОДБОР -- PERSONNEL SELECTION
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT
ЗДРАВООХРАНЕНИЕ -- PUBLIC HEALTH
ЕВРОПА -- EUROPE
Анотація: Мета: обґрунтування кадрового забезпечення служби громадського здоров’я України в умовах реформування галузі. Матеріали і методи. Вивчалися дані державної статистичної звітності, бази «ЗДВ» Європейського регіонального бюро ВООЗ, World Health Statistics 2016. Використано методи: статистичний, бібліосемантичний, експертних оцінок, системного підходу. Результати. Аналіз кадрового забезпечення охорони здоров’я України свідчить про скорочення показників забезпечення населення лікарями, у т.ч. спеціалістами санітарно-гігієнічного та епідеміологічного профілю. Впродовж 2010–2015 рр. забезпеченість лікарями зменшилася на 16,3%, у т.ч. санітарними лікарями – на 14,7%. На основі аналізу контингенту студентів, які навчалися в 2015 р. за спеціальністю «Медико-профілактична справа» у ВМНЗ України на додипломному рівні, було встановлено, що план підготовки за державним замовленням протягом останніх трьох років зменшено майже втричі. Спеціальність «Громадське здоров’я» включено до переліку галузей знань і спеціальностей, за якими здійснюється підготовка здобувачів вищої освіти. Проте підготовка магістрів громадського здоров’я здійснюється лише в одному немедичному ВНЗ України, лише за спеціальністю «Менеджмент організацій і адміністрування (в охороні здоров’я)», що не забезпечує сучасні потреби галузі та суспільства. Аналіз європейського досвіду виявив, що в країнах Європейського союзу відсутня єдина програма підготовки таких фахівців, а посадові обов’язки і фахові вимоги для підготовки спеціалістів суттєво відрізняються в кожній окремій країні. Висновки. З огляду на існуючі виклики і загрози для громадського здоров’я, глобальні тенденції та національний контекст, необхідним є формування нових інституційних структур з підготовки фахівців громадського здоров’я, обґрунтування і розробка нових навчальних планів підготовки магістрів громадського здоров’я
Дод.точки доступу:
Грузєва, Т. С.
Галієнко, Л. І.
Антонюк, О. Я.
Власенко, С. В.

Вільних прим. немає




    Наумець, І.
    Українська психіатрія: Quo Vadis? [Текст] / І. Наумець // НейроNEWS. - 2018. - № 1. - С. 6-10


MeSH-головна:
ПСИХИЧЕСКОЕ ЗДОРОВЬЕ -- MENTAL HEALTH (законодательство и юриспруденция, обучение, тенденции, экономика)
ПРОГРАММ РАЗРАБОТКА -- PROGRAM DEVELOPMENT (методы, экономика)
КОМБАТАНТНЫЕ РАССТРОЙСТВА -- COMBAT DISORDERS (патофизиология, профилактика и контроль, этиология)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (методы, организация и управление, тенденции, экономика)
СТРАХОВАНИЕ ПСИХИАТРИЧЕСКОЙ ПОМОЩИ -- INSURANCE, PSYCHIATRIC (законодательство и юриспруденция, использование, тенденции, экономика)
Анотація: Сфера охорони психічного здоров’я в Україні потребує реформування. Вагомим кроком до таких змін є Концепція державної цільової програми охорони психічного здоров’я в Україні на період до 2030 року, яка зараз перебуває на розгляді МОЗ. Зазначена галузь потребує збільшення і фінансування, і кількості фахівців, а також створення широкої мережі послуг у громадах — центрів психічного здоров’я, гуртожитків для осіб, які мають психічні порушення. На підставі досліджень Міжнародного медичного корпусу, на охорону психічного здоров’я в нашій країні виділяється близько 2,5 % бюджету, із цієї суми 89 % припадає на стаціонарне лікування в психіатричних установах. Попри такий розподіл, через недосконалу організацію системи охорони психічного здоров’я цих коштів не вистачає для належного медичного забезпечення та створення гідних умов перебування у відповідних закладах людей із психічними розладами
Вільних прим. немає




   
    Актуальні питання сучасної неврології. За матеріалами Першого українського регіонального конгресу Controversies in Neurology (23–24 листопада 2017 р., Київ, Україна) [Текст] // НейроNEWS. - 2018. - № 1. - С. 19-22


MeSH-головна:
КОНГРЕССЫ -- CONGRESSES
ДЕЛИРИЙ, ДЕМЕНЦИЯ, АМНЕСТИЧЕСКИЕ И КОГНИТИВНЫЕ РАССТРОЙСТВА -- DELIRIUM, DEMENTIA, AMNESTIC, COGNITIVE DISORDERS (диетотерапия, патофизиология, профилактика и контроль, этиология)
КУЛЬТУРНО-КОМПЕТЕНТНАЯ МЕДИЦИНСКАЯ ПОМОЩЬ -- CULTURALLY COMPETENT CARE (кадры, организация и управление, тенденции)
УКРАИНА -- UKRAINE
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (методы, организация и управление, тенденции)
Анотація: Унікальний науково-практичний конгрес із неврології за участю міжнародних фахових організацій і провідних світових експертів організований за підтримки Всесвітнього конгресу Дебати в неврології (World Congress on Controversies in Neurology – СONy), Української асоціації нейропсихофармакології та Благодійного фонду розвитку інновацій медицини «Рімон». Захід став знаковою подією в царині медицини, особливий і нестандартний формат якого (у вигляді обговорень та дебатів) сприяв створенню нової платформи для впровадження нововведень, донесення найактуальнішої інформації, обміну і порівняння досвіду, чим привернув увагу багатьох фахівців цієї галузі. Мета конгресу — впровадження найбільш релевантних клінічних даних та останніх наукових відомостей, що допоможуть лікарю (неврологу, психіатру, сімейному лікареві, реабілітологу та ін.) у щоденній практиці. Увага його учасників була зосереджена на найбільш непростих неврологічних напрямах: епілепсія, больовий синдром, головний біль, нейропсихіатрія та неврологія поведінки, хвороба Паркінсона та інші порушення руху, розсіяний склероз
Дод.точки доступу:
Конгрес: Актуальні питання сучасної неврології.

Вільних прим. немає




    Дарвай, А.
    Форми трудових відносин у приватній медичній практиці [Текст] / А. Дарвай // Приватний лікар. - 2018. - N 5. - С. 34-40


MeSH-головна:
КОММЕРЦИЯ -- COMMERCE (методы, организация и управление, тенденции)
МЕДИЦИНСКАЯ ПОМОЩЬ, ОПЛАТА ПАЦИЕНТОМ -- FINANCING, PERSONAL (организация и управление, статистика, тенденции, экономика)
НАНОМЕДИЦИНА -- NANOMEDICINE (методы)
КАДРАМИ УПРАВЛЕНИЕ -- PERSONNEL MANAGEMENT (законодательство и юриспруденция, методы, тенденции)
КАДРОВ РАЗВИТИЯ ПРОГРАММЫ -- STAFF DEVELOPMENT (организация и управление, тенденции)
РАБОТА, ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ -- JOB DESCRIPTION (стандарты)
Анотація: Приватна медицина є специфічною галуззю діяльності, оскільки послуги тут суто індивідуалізовані. У наш час для того, щоб надавати якісну медичну допомогу європейського рівня та ефективно працювати, лікареві потрібні значні капіталовкладення. Адже сучасна приватна клініка — це не тільки лікарі та середній медичний персонал, котрі мають отримувати гідну зарплату та постійно професійно вдосконалюватись, а й дороге устаткування, сучасні оригінальні методики та якісні витратні матеріали і новітні інженерні рішення
Вільних прим. немає